就业指导

bat365官方亚洲版举办老员工职业生涯规划设计大赛

  2019-06-12  发布于     栏目中  浏览次数  

本网讯 培养老员工树立正确的学习观、成才观、就业观,提高老员工的综合能力和素质,展现老员工的能力与风采3月28日中午,bat365官方亚洲版老员工职业生涯规划设计大赛在轻纺四楼会议室举行,部分兄弟学院团委老师应邀出席大赛并担任比赛评委。

本次比赛经过宣传报名、讨论修改、初选等环节,最终来自2017201810位同学进入学院初赛。比赛中,参赛选手借助PPT演示文稿形象生动、信心十足地从自我认知、职业目标、环境分析、实施路径和评估备选方案等方面阐述自己的职业生涯规划、描绘职业蓝图,制定出职业生涯的短、中、长期目标的实施计划。在评委提问环节,选手们大方自信,内容简明扼要,演说条理清晰,得出的结论明确而有较强的说服力。最终,经过PPT展示、评委提问及综合评分,四名同学脱颖而出,将在经过下一轮培训和选拔后代表学院参加校级竞赛。

bat365官方亚洲版高度重视老员工职业生涯规划工作,将职业生涯规划大赛作为提升老员工就业能力的重要载体,希望通过比赛强化老员工的职业规划意识,发挥典型示范教育的效能,把大赛过程作为就业指导、增强员工就业竞争力的实践活动,同时营造良好的职业发展与就业氛围,提升老员工的就业层次和质量。(刘旭 通讯员:曹玮

常用链接

办公室电话:0551-65786331

版权所有 © bat365官方亚洲版(中国)有限公司官网